Tại điểm cầu huyện Tuần Giáo, d�?và ch�?đạo hội ngh�?đồng chí Lò Văn Cương- TUV, Bí thư Hyện u�? Ch�?tịch HĐND huyện;  Cùng d�?đồng chí Trần Bình Trọng- UVBTV, Phó Ch�?tịch HĐND huyện; Đồng chí Phạm Th�?Tuyên- Phó Ch�?tịch UBND huyện; Đại diện thường trực Huyện u�? Lãnh đạo các cơ quan chuyên môn thuộc UBND huyện; Công chức đầu mối CCHC huyện và Công chức Phòng nội v�?huyện; Lãnh đạo UBND 19 xã, th�?trấn trên địa bàn.
 Năm 2022, ch�?s�?Par Index của Điện Biên đạt 86,30/100 điểm, xếp th�?22/63 tỉnh, thành ph�?trực thuộc Trung ương, tăng 2 bậc so với năm 2021. Kết qu�?Sipas năm 2022 của tỉnh đạt 78,63 đứng th�?39/63 tỉnh.
Đối với ch�?s�?hiệu qu�?quản tr�?và hành chính công cấp tỉnh (PAPI), Điện Biên đạt 39,67/80 điểm, tăng 2,45 điểm, xếp v�?trí th�?59 c�?nước, tăng 2 bậc so với năm 2021. Ch�?s�?PAPI được đánh giá  với 8 trục nội dung, trong đó năm 2022 có 7/8 trục nội dung tăng điểm so với năm 2021, đó là: Tham gia của người dân �?cấp cơ s�? công khai, minh bạch trong việc ra quyết định; trách nhiệm giải trình với người dân; kiểm soát tham nhũng trong khu vực công; cung ứng dịch v�?công; quản tr�?môi trường; quản tr�?điện t�? Riêng trục nội dung “Th�?tục hành chính công�?giảm 0,1 điểm so với năm 2021. Đây là năm tỉnh có ch�?s�?CCHC đạt v�?trí xếp hạng cao nhất, đồng thời là năm th�?6 liên tiếp gi�?ổn định �?th�?hạng khá. Ch�?s�?cải CCHC, ch�?s�?Sipas của các cơ quan chuyên môn thuộc UBND tỉnh, UBND cấp huyện đều đạt khá và tăng điểm so với năm 2021; dần thay đổi tư duy t�?nền “hành chính quản lý�?sang “hành chính phục vụ�? hướng tới s�?hài lòng của doanh nghiệp và người dân.
Hội ngh�?đã tập trung phân tích đánh giá kết qu�?đạt được, những tồn tại hạn ch�? đ�?xuất một s�?giải pháp nhằm nâng cao hiệu qu�?thực hiện các ch�?s�?CCHC của tỉnh trong những năm tiếp theo. Đó là: Việc thực hiện hiệu qu�?công tác ch�?đạo, triển khai thực hiện nhiệm v�?CCHC tại các địa phương; giải pháp nâng cao hiệu qu�?công tác xây dựng chính quyền điện t�?và chuyển đổi s�?..
Phát biểu tại hội ngh�? Bí thư Tỉnh ủy Trần Quốc Cường nhấn mạnh: CCHC là nhiệm v�?thường xuyên, liên tục nhằm xây dựng nền hành chính năng động, hiện đại, theo hướng phục v�?người dân; nâng cao hiệu lực, hiệu qu�?của các cấp chính quyền, góp phần cải thiện môi trường đầu tư kinh doanh; là động lực, mục tiêu phát triển kinh t�?- xã hội của tỉnh trong những năm tới. UBND tỉnh, các s�? ban, ngành tỉnh, UBND các huyện, th�?xã thành ph�?cần tiếp tục quán triệt ch�?trương của Đảng, ngh�?quyết của Chính ph�?và các văn bản ch�?đạo của Trung ương, của tỉnh v�?CCHC; tăng cường lãnh đạo, ch�?đạo thực hiện hiệu qu�?Ngh�?quyết s�?12-NQ/TU, ngày 29/7/2021 của Tỉnh ủy v�?CCHC, cải thiện môi trường đầu tư kinh doanh, gắn với nâng cao năng lực cạnh tranh cấp tỉnh. Phấn đấu năm 2023, ch�?s�?Par Index, Sipas nằm trong nhóm 20 tỉnh, thành ph�?dẫn đầu c�?nước và tiếp tục cải thiện, nâng cao v�?trí xếp hạng trong những năm tiếp theo; ch�?s�?PAPI phấn đấu nằm trong nhóm trung bình của c�?nước. Xác định nhiệm v�?CCHC, cải thiện và nâng cao các ch�?s�?là nhiệm v�?trọng tâm, thường xuyên, cấp bách trong năm 2023 và những năm tiếp theo; s�?hài lòng của người dân là thước đo chất lượng CCHC. Đẩy mạnh CCHC quyết liệt, đồng b�? theo hướng “rõ người, rõ việc, rõ trách nhiệm�? Trong đó cần phát huy vai trò, trách nhiệm nêu gương của người đứng đầu các cơ quan, đơn v�? địa phương. Đẩy mạnh ứng dụng công ngh�?thông tin trong hoạt động quản lý, điều hành, cung cấp dịch v�?công phục v�?người dân, doanh nghiệp.
Nhân dịp này, UBND tỉnh Điện Biên tặng Bằng khen cho 2 tập th�? 5 cá nhân có thành tích xuất sắc trong tham mưu, t�?chức triển khai và thực hiện CCHC năm 2022./.
T/h: Ngọc Bích